成功導入英飛凌(Infineon) 24G雷達至台灣Handa CRV 車種
榮獲英特爾(Intel)頒發Outstanding Business Achievement Award
榮獲英飛凌(Infineon)頒發Outstanding Performance Distribution Partner Taiwan
再次榮獲專業多聲道音效晶片原廠驊訊(C-media)電子頒發最佳代理商之殊榮
取得專業線材IC大廠Spectra7大中華代理權,進入新的市場領域取得高性能、
低功耗、高集成度的射频前端集成芯片製造商康希通訊代理權,強化無線Wifi
的市場競爭力成功導入英飛凌(英飛凌(Infineon)) IGBT模塊於電動車(EV)應用
榮獲英特爾(Intel)頒發最佳家用網路事業夥伴
榮獲英飛凌(Infineon)頒發The RFS Performance Award
連續兩年獲得專業多聲道音效晶片原廠驊訊(C-media)電子頒發最佳代理商之殊榮
成功開發出WIFI-6系統,提供市場驗證,並導入客戶正式量產
成功開發15W無線充電系統,並協助客戶正式量產
連續三年獲得專業多聲道音效晶片原廠驊訊(C-media)電子頒發最佳代理商之殊榮
獲英特爾(Intel)頒發優秀代理商
取得記憶體專業廠商武漢新芯台灣區代理權
成功開發直流無刷馬達(BLDC)應用軟體,提供廠商實體應用2020年
榮獲英特爾(Intel)頒發優秀代理商
成功取得美商邁凌科技(Maxlinear)大中華區全產品代理權
成功取得德商戴樂格半導體(Dialog Semiconductor)台灣區全線代理權
連續四年獲得專業多聲道音效晶片原廠驊訊(C-media)電子頒發最佳代理商之殊榮
取得記憶體專業原廠補丁(Piecemakers)科技大中華區全產品代理權
取得穿戴式裝置管理IC 原廠禹創(Erised)半導體台灣區代理權
取得電源管理IC 原廠杰华特(Joulwatt)微电子台灣區代理權
成功開發英飛凌(Infineon)60Ghz雷達模組,應用於醫療與工業產業
取得美商電源大廠AOS台灣區代理權
取得記憶體廠商上海復旦微電子台灣區代理權
具競爭力的薪資水準,並會依據公司整體營運狀況進行薪資調整。
嵩森同仁皆有資格參與員工分紅計劃共享利潤,亦得以獲得營運績效之成果。
為激勵同仁在工作上努力表現,嵩森分別針對績優員工及團隊訂定個人暨團隊績效獎金制度,以年度評核作為評核標準,給與表現優良優異的同仁,更多正面的回饋與獎勵。
在同仁報到日當天,便會完成健保、勞保以及勞退提撥的投保作業,保障員工安全及維護員工權益。
凡長期派駐國外工作之同仁,為考量疾病及就醫便利,額外投保緊急疾病及醫療保障。
壽險保障、意外險、意外醫療險、意外住院日額保障
由福委會精心策劃旅遊行程,公司將補助部份之旅遊經費,鼓勵同仁參與國外旅遊,促進彼此交流。
每年年底由福委會精心策劃國內休閒旅遊行程,全額由公司贊助旅遊經費,鼓勵同仁參與,促進跨部門交流更熟悉彼此,增進職場友善和諧的良好氣氛。
嵩森力求提供「積極工作、快樂生活」的企業文化,為了同仁能夠注重工作、家庭的平衡,不定期安排休憩活動、運動日、鐵馬行,邀請親友共襄盛舉。
重視每位同仁核心職能的發展,依職務類別的重要性,安排關鍵人才參與各項教育訓練,提供優質的學習環境(休憩渡假中心、溫泉會館…等等)。
配合原廠安排最新技術的產品訓練與資訊交流,安排同仁前往德國、日本、美國、亞太地區參與教育訓練課程,提供同仁精進技術與增長國際觀的機會。
協助新進同仁認識企業文化,快速適應工作環境,為能傳遞企業核心價值與嵩森願景,由總經理帶領新人進行說明會,提供資訊分享與同仁交流。
嵩森鼓勵同仁佈置辦公室環境,提供舒適與良好的環境,保留個人隱私與個人自我風格,增進工作的愉悅心情,提升工作效率。
嵩森主張工作自主性與員工自我管理,在具有彈性的制度下,提供開放式的溝通管道與溝通平台,鼓勵同仁勇於表達意見並且提供改善方案,在不斷的討論與修正中進步,是嵩森邁向更好的業績與開創市場的最大動力。
為舒緩工作壓力,嵩森特聘視障按摩師於每週一次免費為每位同仁服務,未來同仁可依自己的時間預約,放鬆舒壓保持良好心情,增進工作效率。